Livreur de Journaux Pollestres H/F
Livreur de Journaux Pollestres H/F
Societe Meridionale de Distribution · Pollestres - 66 · CDI
📑 Missions du poste
Notre entreprise est spécialisée dans la distribution de la presse quotidienne régionale et nationale.
Nous distribuons chaque matin entre 4h00 et 7h00, différents titres(Midi Libre, Figaros, le Monde, etc) dans notre réseau et boîtes aux lettres de nos abonnés.
La Société Méridionale de Distribution (Filiale Indépendant) recherche un livreur de journaux sur la commune de Pollestres pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés.
Si vous cherchez un complément de revenu (activité à temps partiel de 2h30/3h par jour), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel : scooter ou voiture) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous.
Vous serez sur un statut d'indépendant, spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués.
Lien YouTube (découverte du métier VCP) : https://youtu.be/7oEX5BseSF0?feature=shared
Nous distribuons chaque matin entre 4h00 et 7h00, différents titres(Midi Libre, Figaros, le Monde, etc) dans notre réseau et boîtes aux lettres de nos abonnés.
La Société Méridionale de Distribution (Filiale Indépendant) recherche un livreur de journaux sur la commune de Pollestres pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés.
Si vous cherchez un complément de revenu (activité à temps partiel de 2h30/3h par jour), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel : scooter ou voiture) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous.
Vous serez sur un statut d'indépendant, spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués.
Lien YouTube (découverte du métier VCP) : https://youtu.be/7oEX5BseSF0?feature=shared
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Conditionner des produits,Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,véhiculé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Conditionner des produits,Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,véhiculé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.